Le disposizioni della Legge di Bilancio 2023 a favore dei dipendenti pubblici
legge n. 197 del 29/12/2022
Le disposizioni della Legge di Bilancio 2023 a favore dei dipendenti pubblici
a cura di Pierluigi Tessaro
09 Gennaio 2023
La legge n. 197 del 29/12/2022, di Bilancio 2023, ha previsto una serie di misure a favore dei dipendenti pubblici, che troveremo insieme agli importi aggiornati e ai nuovi inquadramenti derivanti dall’applicazione del ccnl triennio 2019-2021.
Fra queste, il taglio del cuneo fiscale, con l’esonero dello sgravio contributivo a carico dei lavoratori dipendenti, con eccezione di quelli di lavoro domestico, confermato al 2% per i redditi fino a 35.000 euro annui ed incrementato al 3% fino a 25.000 euro (inizialmente era stato previsto lo sgravio del 3% fino a 20.000 euro, poi aumentato a 25.000 euro).
L’articolo 1, comma 330, della Legge di Bilancio 2023, ha disposto, per il solo anno 2023, l’erogazione di un emolumento accessorio una tantum pari all’1,5% dello stipendio a favore dei dipendenti pubblici.
Il beneficio verrà corrisposto per tredici mensilità, con effetti ai soli fini del trattamento di quiescenza, quindi ai soli fini pensionistici, e dell’IRAP, mentre non avrà alcun riflesso né ai fini della liquidazione (TFS o TFR), né ai fini dell’indennità sostitutiva del preavviso.
Si tratta di un valore erogato allo scopo di garantire le retribuzioni considerata l’assenza dei fondi necessari al rinnovo del ccnl 2022-2024, e che andrà ad aggiungersi all’importo dell’indennità di vacanza contrattuale già...