LE NOVITA’ PER I SEGRETARI ED I REGGENTI
ai segretari sono attribuiti incisivi compiti di sovrintendenza e coordinamento
LE NOVITA’ PER I SEGRETARI ED I REGGENTI
a cura di Arturo Bianco
08 Marzo 2021
Sulla base delle previsioni del CCNL 17.12.2020 ai segretari sono attribuiti incisivi compiti di sovrintendenza e coordinamento ed a molti di essi spetta un aumento della indennità di cd galleggiamento. Il trattamento economico dei segretari non si applica ai vice, anche se sono individuati come reggenti.
Il CCNL dei dirigenti e dei segretari dello scorso 17 dicembre ha, tra le proprie disposizioni di maggiore rilievo, l’assegnazione ai segretari comunali e provinciali, negli enti senza direttori generali, di incisivi compiti di sovrintendenza e coordinamento che devono essere disciplinati dai regolamenti degli enti. Lo stesso contratto dispone inoltre che ad essi, salvo nel caso di convenzioni, sia incrementata la misura della indennità di cd galleggiamento. E’ stato chiarito che le norme sul trattamento economico dei segretari non si applicano ai vice, anche se individuati come reggenti.
IL COORDINAMENTO E LA SOVRINTENDENZA
A giudizio dell’Aran la disciplina delle modalità di svolgimento da parte dei segretari delle attribuzioni di sovrintendenza e coordinamento dei dirigenti debba essere attuata attraverso una disposizione regolamentare. L’articolo 101 del CCNL 17.12.2020 dei segretari e dei dirigenti stabilisce che ai segretari, negli enti senza direttori generali, siano assegnati incisivi compiti di sovrintendenza e coordinamento dei dirigenti o dei responsabili negli enti privi di dirigenti. degli aspetti giuridici del rapporto di lavoro
La prima indicazione del parere è che le scelte attinenti alla organizzazione degli uffici, alle prerogative dei dirigenti, alle responsabilità giuridiche ed al conferimento ed alla revoca degli incarichi sono precluse alla contrattazione collettiva, sulla base delle previsioni del d.lgs. n. 165/2001 e della legge delega n. 421/1992. Spettano invece ai contratti nazionale la regolamentazione del trattamento economico, degli aspetti giuridici del rapporto di lavoro e delle relazioni sindacali.
Le norme contrattuali, peraltro adottate in applicazione di una direttiva impartita dal comitato di settore, definiscono alcuni compiti concreti che devono essere svolti dai segretari come diretta conseguenza della assunzione di tale ruolo.
L’Aran aggiunge che l’assegnazione ai segretari di poteri di coordinamento e sovrintendenza dei dirigenti è operata direttamente dal d.lgs. n. 267/2000, testo unico delle leggi sull’ordinamento degli enti locali.
L’ultima indicazione è che spetta all’autonomia regolamentare delle singole amministrazioni la disciplina concreta delle modalità di svolgimento dei compiti di sovrintendenza e coordinamento dei segretari. Ed ancora che spetta alla disciplina regolamentare degli enti, il raccordo dello svolgimento di tali compiti con gli altri affidati a queste figure dallo stesso legislatore nazionale.
Le amministrazioni devono...