La costituzione di rendita vitalizia per i contributi omessi o evasi
La norma consente, previa esibizione di prove rigorose, di versare un onere a copertura dei periodi...
La costituzione di rendita vitalizia per i contributi omessi o evasi
Continua l’attività dell’Inps nel dettagliare i casi in cui è possibile effettuare la costituzione di rendita vitalizia, ai sensi dell’articolo 13 della Legge 12 agosto 1962 n. 1338.
05 Giugno 2019
Continua l’attività dell’Inps nel dettagliare i casi in cui è possibile effettuare la costituzione di rendita vitalizia, ai sensi dell’articolo 13 della Legge 12 agosto 1962 n. 1338.
La norma consente, previa esibizione di prove rigorose, di versare un onere a copertura dei periodi di lavoro la cui contribuzione sia stata omessa e non sia più recuperabile per il decorso dei termini prescrizionali.
Per gli iscritti alla Gestione Dipendenti Pubblici, l’Istituto previdenziale ha già emanato due circolare: la n. 169/2017 e la n. 117/2018. Da ultimo, il Decreto legge 28 gennaio 2019 n. 4, convertito con modificazioni in Legge 28 marzo 2019 n. 26, all’articolo 19 ha introdotto una deroga alla prescrizione quinquennale (di cui all’articolo 3, comma 9, della Legge 8 agosto 1995 n. 335), stabilendo che detti termini non si applicano fino al 31 dicembre 2021 per le gestioni previdenziali esclusive amministrate dall’Inps, tra cui ricadono gli iscritti all’ex Inpdap.
La costituzione di rendita vitalizia consiste nel versare un onere di riscatto finalizzato alla valorizzazione dei periodi altrimenti non utilizzabili in sede di pensione. Affinché l’Istituto possa emettere il provvedimento è necessario che siano presentati documenti di data certa dai quali possa evincersi l’effettiva esistenza del rapporto di lavoro, dal quale possa essere dimostrata altresì la natura del rapporto di lavoro subordinato.
Il paragrafo 2.2 della circolare n. 78 del 29 maggio 2019 esclude, per le pubbliche amministrazioni, le dichiarazioni rese ora per allora. La circolare precisa che “le dichiarazioni delle pubbliche amministrazioni possono essere utilizzate per evincere la sussistenza del documento di data certa comprovante il rapporto di lavoro a condizione che siano sottoscritte dai funzionari...