Le ritenute volontarie
ritenute obbligatorie previste per legge,
Le ritenute volontarie
a cura di Pierluigi Tessaro
31 Agosto 2021
Accanto alle ritenute obbligatorie previste per legge, il dipendente può decidere spontaneamente di trattenerne altre.
Queste ulteriori trattenute, di natura volontaria, si affiancano, pertanto, a quelle coattive, come ad esempio, i contributi previdenziali e le ritenute fiscali.
È necessario, tuttavia, distinguere fra le ritenute volontarie, che incidono solo ed esclusivamente sull'importo netto erogato al dipendente, rispetto a quelle che, invece, riducono il reddito imponibile ai fini fiscali.
Fra le prime possiamo citare, ad esempio, l’adesione ad un sindacato, o una cessione del quinto dello stipendio, oppure una delegazione di pagamento.
Queste trattenute vanno, infatti, a ridurre il netto percepito dal dipendente, ma non hanno alcun riflesso né sulla parte previdenziale, né su quella fiscale del cedolino paga.
Tant’è che non le troviamo indicate nella C.U.
Diversi, invece, sono i risvolti in busta paga nel caso in cui un dipendente aderisca ad un fondo di...