novità dettate in materia di trattamento economico, di semplificazioni, di trasparenza e di pensioni dalla cd manovra di fine d’anno
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le novità dettate in materia di trattamento economico, di semplificazioni, di trasparenza e di pensioni dalla cd manovra di fine d’anno (d.l. n. 124/2019), legge di bilancio (l. n. 160/2019) e decreto milleproroghe (d.l. n. 162/2019)
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Le stabilizzazioni dei precari non richiedono la indizione in misura corrispondente di posti per le assunzioni dall’esterno ed il contenzioso, per quelle effettuate direttamente, appartiene alla competenza del giudice ordinario e non di quello amministrativo.
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La Conferenza Stato-Città ed autonomie locali ha raggiunto una intesa sul DPCM che dà attuazione all’articolo 33 del d.l. n. 34/2019 sull’aumento delle capacità assunzionali dei comuni che sono in possesso di parametri di virtuosità nel rapporto tra spesa del personale ed entrate correnti.
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Per la Corte di Cassazione gli enti devono utilizzare criteri selettivi per il conferimento degli incarichi di posizione organizzativa e la loro istituzione costituisce comunque una scelta discrezionale.
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La Legge 11 dicembre 2016 n. 232 ha esteso l’istituto del cumulo – introdotto nel nostro ordinamento dalla Legge 24 dicembre 2012 n. 228 – anche alle contribuzioni accreditate presso le Casse dei liberi professionisti.
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Le novità sono contenute nel messaggio Inps n. 54 del 9 gennaio 2020.
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La Legge di bilancio 2020 n. 160 del 27 dicembre 2019 è stata pubblicata sulla Gazzetta Ufficiale n. 304 del 30 dicembre 2019.
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Uno degli aspetti maggiormente controversi è la titolarità di partita iva del pubblico dipendente. A tal proposito, l’articolo 53 del Decreto legislativo 30 marzo 2001 n. 165 richiama l’articolo 60 del DPR 10 gennaio 1957 n. 3
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La Corte dei conti è stata chiamata a rilasciare un parere circa la conferibilità di incarichi a soggetti collocati in pensione.
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Violarlo può costare penalmente caro al politico ‘pubblico ufficiale’.
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il DFP ha pubblicato le “Linee guida sulla valutazione partecipativa nelle amministrazioni pubbliche”, n. 4/2019
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Quid iuris in caso di locali inadeguati/insicuri?
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le regole per la previsione e l’erogazione di specifiche risorse (INCENTIVI: compensi ulteriori rispetto a quelle spettanti in modo fisso e ricorrente ex lege e ccnl/ccal) per le cd. “FUNZIONITECNICHE” svolte dai dipendenti pubblici
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istruzione operativa contenente le modalità di autoliquidazione del premio 2019-2020, con particolare riferimento alle riduzioni contributive, le scadenze e le modalità di adempimento a carico dei datori di lavoro.
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istruzioni per la compilazione e le informazioni utili per la trasmissione del modello
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Importanti novità interverranno nel corso del 2020 a favore dei redditi medi
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Le novità che riguardano i dipendenti pubblici
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Controlli sui conguagli che dovranno essere effettuati dal datore di lavoro, in qualità di sostituto d’imposta.
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La giurisprudenza, in passato, ha ritenuto alternativamente possibile applicare alle società a partecipazione pubblica l’istituto della conversione del contratto a termine illegittimo nel
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I compensi degli amministratori possono essere erogati legittimamente nella misura dell'80% dell'onere sostenuto allo stesso titolo nell'anno 2013 e se nell'anno in considerazione l'onere era pari a z
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I rinvi al codice dei contratti da parte del TUSP negli articoli 17 comma 6 e 16 comma 7 sono a salvaguardia del principio di trasparenza e di concorrenza nell'utilizzo di risorse pubbliche e a tutela
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Le recenti sentenze della Corte di Cassazione ( nn.4358 del 22 febbraio, 4807 del 1 marzo e 5395 del 7 marzo 2018), chiamata a decidere sulle conversioni di contratti a termine in contratti a tempo in
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Pur essendoci un consolidato orientamento a favore dello spoils system  secondo cui le nomine e le designazioni di rappresentanti delle amministrazioni locali presso altri enti devono considerars
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